GORONTALO – Subbagian Hukum, Kepegawaian, dan Organisasi (HKO) Kantor Wilayah Badan Pertanahan Nasional (BPN) Provinsi Gorontalo menggelar sosialisasi penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP) melalui aplikasi e-Kinerja BKN, Kamis (21/5/2026).
Kegiatan tersebut dibuka langsung oleh Kepala Bagian Tata Usaha Kanwil BPN Provinsi Gorontalo dan diikuti seluruh jajaran pegawai di lingkungan Kanwil BPN Provinsi Gorontalo.
Sosialisasi ini bertujuan meningkatkan pemahaman pegawai terkait tata cara penyusunan SKP yang terukur, selaras dengan target organisasi, serta sesuai ketentuan pengelolaan kinerja Aparatur Sipil Negara (ASN) berbasis digital.
Tingkatkan Pemahaman Penyusunan SKP ASN
Dalam kegiatan tersebut, peserta mendapatkan pendampingan mengenai tahapan penyusunan SKP melalui aplikasi e-Kinerja BKN.
Materi yang disampaikan meliputi penginputan rencana hasil kerja, penetapan indikator kinerja, hingga mekanisme pelaporan capaian kinerja pegawai.
Melalui penggunaan aplikasi e-Kinerja BKN, diharapkan proses pengelolaan kinerja ASN dapat berjalan lebih efektif, terukur, dan transparan.
Dukung Manajemen Kinerja ASN Berbasis Digital
Sosialisasi ini juga menjadi bagian dari upaya Kanwil BPN Provinsi Gorontalo dalam mewujudkan manajemen kinerja ASN yang akuntabel dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan publik.
Kabag TU Kanwil BPN Provinsi Gorontalo menegaskan pentingnya pemahaman seluruh pegawai terhadap penyusunan SKP sebagai dasar evaluasi dan pengembangan kinerja pegawai secara berkelanjutan.
Dengan adanya kegiatan ini, seluruh pegawai diharapkan mampu menyusun SKP secara tepat sesuai target organisasi sekaligus mendukung reformasi birokrasi dan transformasi pelayanan di lingkungan Kanwil BPN Provinsi Gorontalo.
Share:
